与世界对话，做强产业核心竞争力——苏州兰德集团2023年度总结表彰大会顺利召开
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- 发布时间：2024-02-18 08:49
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【概要描述】与世界对话，做强产业核心竞争力——苏州兰德集团2023年度总结表彰大会顺利召开
与世界对话，做强产业核心竞争力——苏州兰德集团2023年度总结表彰大会顺利召开
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2024年2月5日，苏州兰德集团2023年度总结表彰大会顺利召开。本次大会以“与世界对话，做强产业核心竞争力”为主题，旨在明确2024年核心发展方向，进一步促进各业务版块融合协同，聚势前行，保障集团“三一五”总战略圆满收官。集团董事长叶锋先生、集团总裁顾闻雯女士、集团副总裁兼沃德物业总经理徐莉莉女士、集团副总裁兼常熟管理中心总经理许杰先生、集团公司及下属公司全体员工出席会议。
2024年是集团第三发展阶段第一个五年战略的收官之年，更是新发展阶段的承上启下关键之年。会议中，集团总裁顾闻雯女士对过往的发展成果作了总结报告，并系统部署了2024年各板块重点工作。
01 与世界对话
2023年是中国“一带一路”倡议提出十周年，包括中东在内的“一带一路”沿线国家，其人口规模、产业结构以及对于产业转型的急迫诉求，都决定了该地区将成为未来世界最具潜力的区域之一。
在过去的一年里，集团始终保持战略定力，在“产业+数智化+运营”三驾马车融合发展格局下，国内业务不断扩大发展空间与内容，形成了产业生态闭环的城市级样板、留下重要成果；国际业务也乘着“一带一路”东风，再度扩大业务布局，与沙特政府建立高位合作，创造新的发展机遇。、
2023成果
● 新坐标矗立—第二总部大楼投建
● 新布局锁定—布局中东
● 多点发力—各业务版块业绩逆势勇进
● 汇聚合力—MOBO赋能驱动，各业务加强融合
02 做强产业核心竞争力
2024年是一个具有标志性的，承上启下的一年。集团各业务版块须树立起“收官”意识，在此基础上开好局，开新局。“做强产业核心竞争力”是实现三一五战略圆满收官，为集团下一阶段的高质量发展奠定坚实基础的必由之路。对前端各业务版块和中后台管理协同部门提出了新要求。
2024目标
● 从区域型公司到跨国公司的再定位
● 做强本事 提升核心竞争力
● 保持传统业务造血能力
● 建立匹配业务发展的人才结构
2024年集团公司将加强发挥管理的轴心作用，提高管理能效，推动集团及各子公司实现经营目标，启动国际市场业务布局，进一步打造标杆示范项目，集聚高质量的中、外资产业，实现兰德基于产业的全生态业务的快速发展！
03 榜样为先，前行力量
人才战略始终是集团的重点工作之一。以人为本，建设完善的人才体系和人才结构是公司长远发展、快速扩张的根本途径。集团总体经营业绩和各项工作任务在劈波斩浪中稳健前行离不开优秀人才的支撑。本次大会对过去一年中为公司做出突出贡献的先进集体及个人进行了表彰，激励全体兰德人以先进为榜样，上下一心，砥砺奋进。
兰德集团最具成长奖 孙诗怡
04 以人为本 融合并进
会议最后，集团董事长叶锋先生作总结致辞。他代表董事会肯定了2023年集团及下属公司所取得的工作成绩，对集团管理层和全体员工过去一年中的辛勤付出表示感谢。
叶董指出全球化是每一个经济体技术、人才、市场发展到一定规模后的必由之路，中国的“一带一路”战略与中国企业的“出海”势不可挡。集团始终坚持战略目标不动摇，并在战略推进中不断管理创新，自我“革命”。在这样的时代机遇面前，集团各级管理层应加快完成以人为本的人才建设和多业务融合协同发展。
立足当下，着眼长远。兰德集团作为产业开拓先锋，将坚持协同发展、坚持国际融合，为地方经济高质量发展注入新动能，为国际合作事业持续贡献力量！
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